为深入贯彻落实党的二十大及二十届中央纪委二次全会精神,贯彻落实集团“一六六”战略路径相关要求,中建四局土木公司市政分公司纪检深刻领会“国之大者”,持续深化国有企业改革,以“四强化、四全面”贯通各类监督力量,致力推动现代企业治理体系建设走向深入。

一、强化主体责任 全面明确行动方向

(一)党总支牵头 压实主体责任

根据集团“一六六”战略路径要求,分公司纪检牵头召开中建四局土木公司市政分公司学习集团“一六六”战略路径专题会议,分公司总部领导班子及部门负责人参会,党总支副书记、纪检委员传达集团党组“一六六”战略路径与重点工作,分公司领导班子成员根据重点工作对照表对各部门进行工作部署安排,研讨下一步工作计划,为行动指明方向。

(二)纪检督导 明确监督职责

为全面压实自身督导责任,市政分公司纪检仔细研读“一六六”战略路径及“六专行动”要求,在原“六专监督”清单基础上紧扣“一个提高、六个塑强、六个致力”主要内容,制定《市政分公司2023年“一六六”监督清单(试行版)》,并成立了“一六六”专项行动督导领导小组,将专项行动贯彻到底、落实到底、监督到底。

二、强化廉洁教育 全面净化干事环境

(一)警示先行 多方位开展廉洁教育

分公司纪检积极开展“党风廉政建设宣传教育季”、“纪律教育学习月”等活动内容,并在全司范围内开展典型案例通报,通过内外部多项案例,以“身边事”警示“身边人”,目前已开展集体警示教育4次,累计涵盖740余人次。重点关注年轻干部思想动态,对重点项目开展“青声廉语”座谈会5次,累计覆盖152人次。同时,分公司全体纪检监察专兼职干部进一步提高政治站位,系统开展三轮次纪检干部教育整顿自查自纠工作,总结反思自身问题,上报思想动态及读书笔记12份,自我反思提出整改意见14条,以“刮骨疗毒”的勇气不断锤炼思想意识,提升履职能力。

(二)阵地建设 参观廉洁教育基地

为进一步加强阵地廉洁建设,营造浓厚廉洁氛围,分公司纪检牵头组织在佛山地区全体党员共计41人,前往广州市中共三大旧址纪念馆开展廉洁教育基地参观活动,再寻党的三大这一历史性会议,重温入党誓词,学习榜样精神,不忘廉洁初心,涵养党性意识,补足精神之“钙”,筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。

三、强化合规管控 全面贯通监督力量

(一)压实业务监督首责

市政分公司纪检积极推动业务监督走实走深,分公司各部门坚持“业务谁主管、监督谁负责”的原则,以年初部署的各项中心任务和责任书目标,主动、独立、自觉开展好业务监督。分公司纪检牵头发布《关于开展好市政分公司2023年业务监督工作的通知》,发布业务监督清单14项,发布“未巡先改 自查自纠”清单47项,清单内容主要包括日常管控与各类监督中发现的问题,确定重大风险领域及重点监督事项,各部门在每月总经理办公会上通报业务监督发现问题,本年度已开展11次监督通报。

(二)推进协同监督机制建设

市政分公司纪检以“一六六”监督任务为中心,以项目监督为重点,以短板弱项为抓手,推进从业务监督点与线的覆盖,到各部门打破监督壁垒,形成监督合力,从监督能力虚化散化走向实化强化,推

动协同监督更加高效。截至目前,已开展协同监督立项2项。分公司纪检联合物资部开展物资管理专项协同监督检查,通过实地检查、谈话函询等方式对司属重点项目开展物资协同监督,共计发现问题82项,已完成整改43项。

四、强化执纪问责 全面推进正风肃纪

(一)业务监督不断走实

在分公司纪检的不断宣贯下、借由多项工作契机推动下,分公司各业务线条主动查摆问题、及时抓早抓小的意识不断形成,科学精准运用第一种形态的意识、方式不断规范。其中安全部针对部分项目安全问题重复出现、边改边犯等使用“提醒谈话”处置相关人员。

(二)纪检落实监督主责

分公司纪检落实监督主责不松懈,截至目前已开展多项监督工作。系统开展“HGWS”专项整治,查处经商办企未如实上报等多项问题,目前已完成司属XX名职工违规经商办企整改工作,下发监督建议书,开展项目综合管理监督工作,发布纪检监督整改通知单;开展CI专项监督检查工作,重点关注线性工程项目CI管理问题。

下一步,中建四局土木公司市政分公司纪检将进一步提高政治站位,紧紧围绕中建集团“一六六”战略路径布局,监督推动现代企业治理体系建设不断成熟,切实巩固监督成效,将监督成果转化为分公司高质量发展的强大动力。